Την “εξίσωση” των αμοιβών μεταξύ δημοσίου και ιδιωτικού τομέα προβλέπει ένα από τα σενάρια τα οποία εξετάζει κοινή ομάδα εργασίας του Υπουργείου Οικονομικών και του Υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης.
Σύμφωνα με αυτό, όπως διέρρευσαν χθες κύκλοι του ΠΑΣΟΚ μετά τη συνάντηση που είχε αντιπροσωπεία του κόμματος με την πολιτική ηγεσία του Υπ. Διοικητικής Μεταρρύθμισης με θέμα την πορεία των μεταρρυθμίσεων στο Δημόσιο, προβλέπεται η ακόλουθη μισθολογική κλίμακα για όσους υπαλλήλους προσληφθούν στο Δημόσιο από την 1η Γενάρη του 2015:
* Εισαγωγικός μισθός για υπαλλήλους με απολυτήριο δημοτικού: 586,08 ευρώ
* Εισαγωγικός μισθός για υπαλλήλους δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης θα διαμορφωθεί στα 639,35 ευρώ
* Εισαγωγικός μισθός για πτυχιούχους ΤΕΙ : 749,70 ευρώ
* Εισαγωγικός μισθός για πτυχιούχους ΑΕΙ : 787,40 ευρώ.
Στόχος του ΥΠΟΙΚ και του ΥΔΜΗΔ είναι να υπάρξει ένας εξορθολογισμός της μισθολογικής δαπάνης του δημοσίου το 2015 με δημοσιονομικά ουδέτερο τρόπο δηλαδή χωρίς καμία αυξομείωση των κονδυλίων του κράτους για πληρωμή μισθών δημοσίων υπαλλήλων (περίπου 15,7 δισ. ευρώ το 2014).
Εξάλλου, το ΥΔΜΗΔ εξετάζει να θέσει σε εφαρμογή από το 2015 διάταξη του ισχύοντος δημοσιοϋπαλληλικού κώδικα ((ν.3528/2007), σύμφωνα με την οποία όποιος προσλαμβάνεται στο Δημόσιο (πλην των αποφοίτων της Σχολής Δημόσιας Διοίκησης) “περνά” από μία διετή δοκιμαστική και εκπαιδευτική περίοδο, στο πέρας της οποίας είτε νομιμοποιείται είτε απομακρύνεται αν διαπράξει κάποιο πειθαρχικό παράπτωμα ή αξιολογηθεί δυσμενώς.
Συγκεκριμένα σύμφωνα με το άρθρο 40 του ν. 3528 του 2007 προβλέπεται χαρακτηριστικά:
“Δοκιμαστική υπηρεσία − Μονιμοποίηση
1. Οι δημόσιοι υπάλληλοι και οι υπάλληλοι των νομικών προσώπων δημοσίου δικαίου, που διορίζονται σε οργανικές θέσεις, διανύουν δύο (2) έτη δοκιμαστικής υπηρεσίας κατά τη διάρκεια της οποίας απολύονται για λόγους που ανάγονται στην υπηρεσία τους μόνο μετά από απόφαση του υπηρεσιακού συμβουλίου.
2. Οι δόκιμοι υπάλληλοι, κατά τη διάρκεια της δοκιμαστικής υπηρεσίας τους, παρακολουθούν προγράμματα εισαγωγικής εκπαίδευσης που οργανώνονται σύμφωνα με όσα ορίζονται στο άρθρο 47 του παρόντος.
3. Με τη συμπλήρωση της διετούς δοκιμαστικής υπηρεσίας οι υπάλληλοι μονιμοποιούνται αυτοδίκαια, με εξαίρεση τους υπαλλήλους στους οποίους έχει επιβληθεί πειθαρχική ποινή ή για τους οποίους υφίσταται πειθαρχική εκκρεμότητα ή υπάρχει δυσμενής έκθεση αξιολόγησης των ουσιαστικών προσόντων. Στις τελευταίες αυτές περιπτώσεις για τη μονιμοποίηση ή μη αποφαίνεται το υπηρεσιακό συμβούλιο εντός δύο (2) μηνών απότη συμπλήρωση της δοκιμαστικής υπηρεσίας. Για την αυτοδίκαιη μονιμοποίηση εκδίδεται διαπιστωτική πράξη του οργάνου που είναι αρμόδιο για το διορισμό”.
Το μεσοπρόθεσμο Πρόγραμμα του 2014 – 18 προβλέπει πως το 2015 θα γίνουν 11.107 προσλήψεις στο στενό και ευρύ δημόσιο (υπουργεία, ΟΤΑ, ΔΕΚΟ, Νοσοκομεία, ασφαλιστικά ταμεία κλπ.). Συνεπώς όλοι αυτοί, εφόσον υπερισχύσει το παραπάνω σενάριο, θα προσληφθούν με μισθό 586 έως 787 ευρώ.
Το ίδιο θα ισχύσει, σ΄ αυτήν την περίπτωση, και για τους 40.574 που προβλέπεται από το Μεσοπρόθεσμο να προσληφθούν από το 2016 έως το 2018.
Πηγή:capital.gr
Η Δημοκρατική της Ρόδου Η Δημοκρατική της Ρόδου
Πηγή
0 σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου